Aandacht voor kwaliteit levert vrouwen op in de bouw
Uit het boekje `Bouwen op hakken, vrouwen in de bouw` van Bouwnetwerk, blijkt dat de bouw toe is aan een grotere rol voor vrouwen. In het boekje komen twaalf kopstukken uit de bouw en vastgoedwereld aan het woord over wat zij doen om de bedrijfstak aantrekkelijker te maken voor vrouwen. Verschillende topmensen zagen het aantal vrouwen binnen bouwondernemingen toenemen, toen ze meer gingen letten op kwaliteit. Het boekje laat zien wat Bouwnetwerk heeft bereikt in vijf jaar, startend met onderzoek (getallen op tafel), via rondetafelgesprekken eindigend in de oprichting van het Ambassadeursnetwerk voor de Bouw.
Het Ambassadeursnetwerk voor de Bouw zet zich in voor meer vrouwen op hogere posities Twaalf prominenten uit verschillende takken van de bouwsector zetten zich een jaar lang in om meer vrouwen aan te trekken voor de bouwbranche. Ook geven zij de doorstroming van vrouwen naar hogere en topfuncties in de bouw een impuls. Het netwerk is een initiatief van Bouwnetwerk en de Regieraad Bouw en wordt begeleid door Opportunity in Bedrijf. Jim Schuyt van de Alliantie is voorzitter van het Ambassadeursnetwerk.
Voor de publicatie Bouwen op hakken. Vrouwen in de bouw: KLIK HIER
(Bron: Bouwnetwerk, 15 februari 2010)(code: 5-10)
Oudere berichten in netwerk
- Van den Heuvel: ‘Vrouwen kunnen vredesprocessen versnellen’
- Achmea vol lof over Cross Mentoring programma
- Jitka Beukenkamp algemeen directeur Capgemini Outsourcing Benelux
- Elk Menz is er één – diversity & inclusion bij Menzis
- Trude Maas leidt Van Leer Group Foundation
- Eerste event van Women in Financial Services groot succes
- Isabelle Spindler-Jacobs, Topvrouw van het jaar 2010
- ‘Heijmans, lid van Ambassadeursnetwerk voor de Bouw, ondertekent Charter ‘Talent naar de Top’ tijdens PROVADA
- Pepsico managers helpen vrouwen in Jordanië
- Mad Women love Mad Men: talkshow en feest!
Klik hier voor het nieuwsoverzicht
Tags: Ambassadeursnetwerk voor de bouw, Bouwen op hakken vrouwen in de bouw, bouwnetwerk, bouwsector, De Alliantie, diversiteit, diversiteitsbeleid, diversiteitsmanagement, diversity, fusion, Getallen op Tafel, glazen plafond, inclusion, Jim Schuyt, Opportunity in bedrijf, organisatiecultuur, topvrouwen, vrouwen
