Waar blijven de vrouwen aan de top?
Waar blijven de vrouwen aan de top? (FEM Business, 20 oktober 2007)(code: 114-07)
Er zijn nog steeds erg weinig vrouwen in de top van het Nederlandse bedrijfsleven. “Het is meer dan hoog tijd dat Nederland gaat inzien hoeveel talent het weggooit.”
De tijd is nog nooit zó rijp geweest voor vrouwen om door te groeien naar de top. De arbeidsmarkt is krap, de vergrijzing komt in volle vaart aandenderen, en bedrijven schreeuwen om talent. Dit is het moment voor vrouwen om door te stoten naar die felbegeerde bestuurszetel. Tenminste, dat zou je denken. De realiteit laat een compleet ander beeld zien. Topvrouwen zijn in Nederland nog steeds een zeldzaamheid.
Voor het gehele artikel: KLIK HIER
Oudere berichten in Nieuws
- Meer sollicitatietijd voor vrouwen bij Microsoft
- Toename vrouwen in bedrijfsleven door meer aandacht diversiteit
- Van den Heuvel: ‘Vrouwen kunnen vredesprocessen versnellen’
- Achmea vol lof over Cross Mentoring programma
- 'Vrouwen kunnen denkomslag genereren in zakenwereld'
- De vrouwen rukken op: maar waar blijven de mannen op de arbeidsmarkt?
- Alexandra van Huffelen gaat nieuwe BU Essent leiden
- Groot aantal vrouwen naar PwC
- Diversity Speaks - nieuwe service Opportunity-netwerk
- Nederland scoort met topvrouwen
