CV Sandra Doelman
Drs. A.C.M. (Sandra) Doelman werkt sinds augustus 2001 als senior adviseur bij Opportunity in Bedrijf en is daarnaast Team Manager Opportunity Advies.
Sandra Doelman heeft zich -door jarenlange ervaring- gespecialiseerd in vraagstukken op het gebied van diversiteit, leiderschaps- en teamontwikkeling en persoonlijke effectiviteit. Bij Opportunity Advies ontwikkelt zij leiderschapsprogramma’s gericht op diversiteit in organisaties, zoals:
- ”Diversiteit als Strategie” (i.s.m. Radboud Universiteit Nijmegen);
- “Inclusive Leadership” voor de top van organisaties en het
- “Leadership Program for Women”, een programma voor vrouwen met ambitie die zich op een kruispunt in hun loopbaan bevinden.
Daarnaast begeleidt zij mentoring-, en coachingsprogramma’s, geeft trainingen en masterclasses en werkt zij als coach op zowel individueel als op team niveau.
Zij werkt(e) ondermeer voor TU Delft, Arcadis, TNT, IBM en grote accountantskantoren.
“Awareness van diversiteit in organisaties en in teams bevorderen betekent voor mij het (laten) ervaren en waarderen van verschillen. Dit gaat verder dan tolereren. Voor mij is het daarom belangrijk om diversiteit te benaderen met een waarderende, resultaatgerichte aanpak. Erkenning dat talenten diverse verschijningsvormen hebben kan een verrijking opleveren voor individuen, teams en organisaties en biedt waardevolle confrontaties met de eigen zienswijzen. Het leidt uiteindelijk tot betere resultaten, meer creativiteit, een bredere blik.”
Sandra Doelman studeerde Pedagogiek en volgde daarna verschillende (postdoctorale) adviesopleidingen, onder andere bij het SIOO. In 2007 heeft zij de opleiding voor consultants “Coaching en Counseling in Context” bij de Universiteit van Utrecht afgerond. Zij heeft verschillende licenties, waaronder een licentie voor Human Dynamics©, een programma gericht op diversiteit en empowerment.
Na haar studie werkte Sandra Doelman enige tijd als pedagoog en maakte vervolgens in 1990 de overstap naar een functie als consultant en trainer in het bedrijfsleven. Vanaf 1994 tot en met 2001 werkte zij als senior-adviseur en coach bij Interstudie, Adviesbureau voor Onderwijsmanagement.
Motto:
“Wanneer je een schip wilt bouwen,
breng dan geen mensen bijeen
om timmerhout te slepen,
werktuigen te maken,
taken te verdelen en het werk te verlichten
maar leer de mensen verlangen naar de eindeloze zee.”
Antoine de Saint-Exupéry
Oudere berichten in curriculum vitae
Klik hier voor het nieuwsoverzicht
Tags: curriculum vitae, CV, Opportunity Advies, Sandra Doelman
