26-11-2002 Open Door bijeenkomst InterCoach
Op dinsdagmiddag 26 november,
van 13.45 uur tot 17.00 uur, heeft de Open Door ‘InterCoach’
plaatsgevonden bij het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
in Den Haag.
Tieneke Dijkstra, projectleider van InterCoach vertelde over
dit interdepartementaal initiatief waarbij (plv.) directeuren
worden gecoacht door speciaal daartoe opgeleide coaches (directeuren)
van een ander departement.
Coaching is een beproefde begeleidingsvorm om mensen te ondersteunen
en uit te dagen in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.
InterCoach is ervan overtuigd dat het meerwaarde heeft wanneer
de coach de organisatiecontext en -cultuur van de gecoachte
kent. Doordat de coach op een ánder departement werkt,
is er voldoende afstand en kan de gecoachte zich veilig voelen
om in de gesprekken openlijk te vertellen wat hem of haar
bezighoudt. Niet alleen de gecoachte, maar ook de coach profiteert
in deze aanpak: beiden gaan beter leidinggeven.
Tijdens de Open Door bijeenkomst is Tieneke Dijkstra ingegaan
op de opzet, achtergronden en de resultaten van InterCoach.
Ook heeft zij verteld over coaching als cultuurinterventie
en hoe coaching de doorstroom van vrouwen kan bevorderen.
Een directeur/coach heeft stilgestaan bij zijn ervaringen
als coach en een gecoachte vertelde over de opbrengsten van
coaching door een collega.
Oudere berichten in OiB
- Programma Opportunity in Bedrijf 2012
- Rapporten en publicaties
- 8 november 2006: Jaarcongres Opportunity en slotbijeenkomst Ambassadeursnetwerk
- 26 oktober 2006: Open door bijeenkomst bij Nuon over retention
- 26 september 2006: Levensfasebewust loopbaanbeleid
- September 2006: Jubileumbijeenkomst Opportunity 10 jaar
- 27 juni 2006: Workshop diversity awareness
- 30 mei 2006: Succesfactoren vrouwennetwerken
- 9 mei 2006: Open door bijeenkomst bij Shell over mentoring
- 14 maart 2006: Het bedrijfsleven als topsport
